Een goede introductieperiode met onboarding
Je wil natuurlijk niks liever dan dat nieuwe medewerkers zich direct verbonden voelen aan jouw organisatie en snel gemotiveerd aan…
Inzichten over leren dat werkt.
Van praktische tips over onboarding, leiderschap en e-learning tot verhalen van onze collega’s en ontwikkelingen rond duurzame inzetbaarheid, subsidies en AI. Hier delen we kennis, ervaringen en ideeën die helpen om leren sterker te verbinden met de dagelijkse praktijk. Laat je inspireren en ontdek wat leren kan betekenen voor jouw organisatie.
Lees verder
Preboarding versus onboarding
Hoewel de term onboarding steeds bekender wordt, blijft preboarding nog een beetje achter. Terwijl het misschien wel net zo belangrijk…
Een warm welkom met onboarding
Geef je nieuwe medewerkers een écht warm welkom met onboarding, zodat ze sneller productief worden en zich aan jouw organisatie…
Succesfactoren van duurzame inzetbaarheid
Hoe zorg je ervoor dat je echt succesvol bezig bent met de duurzame inzetbaarheid binnen jullie organisatie? In onze whitepaper…
Interactief trainen in gedragsverandering – Maarten Tuit
Voor onze trainer Maarten Tuit is er maar weinig zo belangrijk als theater en beleving. Zijn interactieve trainingen zitten precies…
Duurzame inzetbaarheid: vitale medewerkers & vitaliteit op de werkvloer
Het liefst willen we allemaal vitale medewerkers die nooit ziek zijn en altijd goed inzetbaar zijn – zowel op korte…
Stappenplan duurzame inzetbaarheid in 9 stappen
Wil je aan de slag met de duurzame inzetbaarheid in je organisatie maar heb je géén idee hoe je hiermee…
De duurzame inzetbaarheid van medewerkers
Duurzame inzetbaarheid klinkt vaak als iets waar alleen werkgevers mee bezig zijn. Het lijkt niet van belang voor medewerkers. Echter…
Verbeter je duurzame inzetbaarheid met de MDIEU-subsidie
Ken jij de MDIEU-subsidie al? De MDIEU-subsidie kan het hulpmiddel zijn om je duurzame inzetbaarheid te verbeteren. Maar waarvoor mag…